Det er et selvtillidsspil |

TillidskodeksenTillid er en undvigende egenskab. Vi føler alle, at vi har det – eller haft det – på et tidspunkt i vores karriere. Men efterhånden som vi bliver ældre, har nogle af os mindre af det. Hvorfor? Forfatterne af Tillidskoden: Hvad kvinder bør vide , tror det er bundet til risiko. Når vi bliver ældre, øges vores sandsynlighed for risikoaversion.

Tidligt i vores karriere havde vi nok mindre på spil, når vi skulle tage chancer. Det var fint at tage et spring fra den klippe for at komme videre professionelt. Lange timer på jobbet, risikoen det kunne have taget at flytte, risikoen for at starte egen virksomhed osv., virkede ikke for meget at bære. Men efterhånden som vi blev ældre, begyndte at stifte familie og tænkte på pension, jo mere så det ud til, at det at tage enhver form for risiko var for risikabelt.



For adskillige år tilbage var LinkedIn, Connect: Professional Women's Network, Powered by Citi vært for en onlinechat med Katty Kay og Claire Shipman, forfattere af Tillidskodeksen . Det var en fascinerende samtale fra kvinder i alle aldre og professioner. Jeg var mest interesseret i, hvordan Kay og Shipman besvarede spørgsmål stillet af os, der er 50+ med hensyn til tillid.

Løbe en risikoSom det viser sig, bliver vi ifølge den forskning, forfatterne har lavet, mere risikovillige og mindre villige til at påtage os opgaver, der skubber os uden for vores komfortzone, når vi bliver ældre. Ud fra de stillede spørgsmål syntes kvinder over 50 år at ville bryde cyklussen med lav selvtillid. Forfatterne kom med et par anbefalinger for at få os til at tage det næste skridt. Her er et par af deres kommentarer:

…forsøg at starte i det små og finde måder at teste vandet og strække dig selv i retning af dine nye mål, og genskabe dig selv med at tage lidt risiko. Jeg tror, ​​du vil opdage, at du får den følelse af mulighed tilbage. Bare husk - det er ikke kun der. Den følelse af mulighed eksisterer, når vi er derude og tager risici, og ofte fejler, men samler os selv op.

Identificer en lille risiko – noget du kan nå på 15 minutter. Måske er det at sende en e-mail, du har udskudt, eller at foretage et ubehageligt telefonopkald. Uanset hvad det er, indstil din timer, og gør det. Læg mærke til, hvordan du har det, og hvordan du så vil være klar til at tage fat på noget andet, der er lidt svært. Det er et selvtillidsboost.

Da jeg startede min egen virksomhed for 25 år siden, ville jeg ikke sige, at jeg havde en overflod af selvtillid. Efterhånden som tiden gik, og jeg tog flere risici (nogle kloge, nogle ikke så kloge), begyndte jeg at stole på den indre selvsikre stemme. På en eller anden måde vidste jeg, at jeg havde mere erfaring under bæltet, og at jeg kunne overleve, uanset hvad der skete.

Ved at sammenligne mine fald i selvtilliden med forfatternes råd, tror jeg, at de ville give mig selv et B+ i, hvordan jeg håndterede tingene:

    Jeg ville minde mig selvat jeg havde nerven, chutzpah og naiviteten til faktisk at investere, åbne og drive denne forretning. Andre talte ofte om det, men de fleste gjorde det aldrig. Jeg fejrede mine succeserog huskede, at jeg gjorde det på egen hånd – ofte med et fantastisk team, som jeg samlede. Jeg søgte ofte støtteaf mit netværk af cheerleaders, der vidste og havde TILLID til, at jeg ville lykkes. Jeg tillod mig selv at fejle.Selvfølgelig var det en selvtillidssprængning, men jeg tilgav også mig selv og tog de erfaringer, jeg havde lært, for at komme videre.

At have den rette mængde selvtillid er et altid tilstedeværende problem for de fleste kvindelige professionelle. Det er individuelt, det skal styres, og det er en egenskab for omsorg for hver dag. Tillid kan være din bedste ven og din værste fjende.

Endelig, investere i denne bog – det giver praktiske råd sammen med forsikringer om, at problemer med lav tillid kræver arbejde og kan overvindes.

Kunne du lide denne artikel? Tilmeld dig (det er gratis!), så sender vi dig gode artikler som denne hver uge.

Anbefalet